Την ανάπτυξη διαπραγματευτικών δεξιοτήτων για
το χειρισμό συγκρούσεων και συμφερόντων, με σκοπό την ομαλή επίλυση διαφορών
μέσα από ικανοποιητικά αμοιβαίες λύσεις. Επιδιώκεται η ανίχνευση στρατηγικών
και τεχνικών στο χώρο του μάνατζμεντ και της ηγεσίας, ώστε να επικοινωνούν και
να διαπραγματεύονται αποτελεσματικά με την απαραίτητη ευελιξία και
προσαρμοστικότητα σε κρίσιμες καταστάσεις, να διαχειρίζονται αλλαγές σε
κοινωνικό, οικονομικό και επαγγελματικό επίπεδο.
Στο ασταθές και μεταβαλλόμενο επιχειρησιακό
περιβάλλον να ερμηνεύουν ικανοποιητικά τις αλλαγές του εξωτερικού
περιβάλλοντος, να αναπτύξουν τη διοικητική και ηγετική τους ικανότητα, να
χρησιμοποιήσουν τις ικανότητες της πειθούς, της συναισθηματικής νοημοσύνης, της
ενσυνειδητότητας, να αξιολογούν αποφάσεις και να προχωρούν αποφασιστικά σε
διορθωτικές κινήσεις στη στρατηγική τους, να αντιμετωπίζουν με
διαπραγματευτικές ικανότητες επιχειρηματικά προβλήματα και να ακολουθούν
σύγχρονες πρακτικές αντίληψης διοίκησης και επιχειρηματική ηθικής, αποκτώντας
κυρίως προσόντα στο πεδίο της διαπραγμάτευσης και διαμεσολάβησης.
·
Το Πρόγραμμα Διά Βίου
Μάθησης είναι διάρκειας 400 ωρών, θα πραγματοποιηθεί σε χρονικό διάστημα
εννέα (9) μηνών και μοριοδοτείται με 10 δέκα (10) μονάδες, βάσει
του ΦΕΚ καθορισμού ακαδημαϊκών προσόντων (ΦΕΚ 1088, Τχ. Β' 02.4.2019).
·
Το Δια Βίου Πρόγραμμα θα ξεκινήσει στις
01/03/2020 και τα μαθήματα θα διεξάγονται εξ' αποστάσεως, ενώ παρέχονται
εκπτωτικές πολιτικές. Με την ολοκλήρωση, απονέμεται Πιστοποιητικό
Εξειδικευμένης Επιμόρφωσης.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου